有人经常会问一个问题：学历重要，还是能力重要？其实这两个都重要，只不过他们在不同的阶段发挥着不同的作用。在求职这个阶段，你能否跨过用人单位设置的门槛，取决于你的学历以及学校背景，因
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离咨询已经过去一年了，今天又遇到一些问题想不通，特意请教杨毅老师。没想到杨毅老师依然是那么热情、专心，仅仅几句话，就解决了我好几天都想不清楚的问题。 说说我的个人情况吧。我是2015年就毕业了，在一个二本
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终于赶在2019年的春节之前把职业规划问题解决了，特意注册了，来回复一下。信息管理与管理系统专业，毕业2年半，职业发展毫无头绪。从美国回来的一个表亲，一句话把我问住了。他说，你的职业规划是什么？我说啊？我
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无意中看到第一职场网的文章，尤其是杨毅老师的原创文章，很是震撼。原来我以为的找工作，只要稳定就行了，现在看看，其实当初犯了很多的错误。 大学学的是思想政治专业，这个专业是调剂的，找工作也很困难，没人要
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作为第一职场网职业规划的受益者，我还是决定来跟大家分享下我的故事，希望在迷茫中的年轻人，都能够找到专业的人做专业的事，有时候要学会借力，学会借用别人的思维方式，专业性，经验，帮自己走出迷局。我觉得咨询
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二本专业毕业，做外贸销售做了两年，感觉自己的性格不太适合做销售，不仅业绩靠后，而本身对于这份工作就没有任何兴趣，成天只想着逃避。辞职的时候，老板请我吃了顿饭，建议好好想想自己的职业规划，以后想干什么。
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我是在2016年4月份做的职业规划，至今已经过去两年了，或许我比较有发言权。 我做职业规划的时候，已经毕业6年了，先后做过总经理助理、市场策划、客服专员、行政助理。虽然感觉工作比较稳定，也适合自己，但是，随
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生物学硕士，因为就业困难，所以在导师的建议下，读了博士。本以为靠着博士学位，以后在高校任教，当个老师什么的，也挺不错。但是，读了之后才发现，自己真不是做研究的那块料。天天待在实验室，做着那些不知道会产
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昨天遇到一个案例：毕业五年，27岁未婚未育，现在的公司待了三年半，但被裁员，一个选择是在公司内部随便找个岗位转岗再待待，可能会降薪，但不排除还会被裁员，因为公司整体效益不好，另一个选择是拿赔偿走人，重新
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这是一个真实的案例。一个33岁的男人要转行，在一次又一次跌落人生的谷底之后，绝地反击的故事。一个33岁的男人，还有机会转行吗？接到这个案例，是2014年8月5日。晚上8点，我们约了咨询。我从他前期提交的评估资料
